建筑总承包二级资质新办法规定是什么

建筑总承包二级资质新办法是什么？

建筑总承包二级资质新办法，也就是《工程建设企业资质管理办法》(建筑工程类)最新规定，于2017年10月1日生效。该办法明确指出了资质分类及管理规定、申报和审查的程序及要求、资质年度考核制度以及细则等各方面的内容。对于建筑行业从业者，特别是建筑总承包企业来说，掌握该办法进一步规范自身的管理，维护合法合规经营至关重要。

建筑总承包二级资质新办法对企业有哪些影响？

建筑总承包二级资质新办法的实施对企业有很大的影响。首先，在企业通过总承包二级建筑资质的审批，获得资格授权后，合格建筑才有资格承担大型工程的承包业务。其次，建筑总承包企业需要专业资质达到要求，才有资格参与各级政府以及国有企业的投标、预算等工程承接业务。第三，新办法的实施需要加强企业的内部管理和人才培养。企业必须建立规范的管理制度和工程质量标准，并保证员工的职业道德以及专业技能能够满足资质的申报要求。

如何申请建筑总承包二级资质？

申请建筑总承包二级资质需要遵循以下程序和要求：

1.申请人必须拥有《建筑工程施工总承包企业资格证书获证人员名单》；

2.将所需材料递交至所在区县人民政府建设主管部门，由部门进行初步审核无误后将其转至市级政务部门。材料包括企业申请表、证书获证人员名单、业绩证明文件、所得到的奖励和处罚文件、缴纳证明等；

3.政务部门将企业资料转至省级质量部门，由质量部门进行审核，出具审核意见和建议，并将其转交至颁发机关进行批准；

4.未通过审批的企业可以在规定的时间内提起复审或者重新申报。

建筑总承包二级资质的年度考核制度是什么？

建筑总承包企业每年都需要进行资质年度考核制度。年度考核的主要内容包括监督检查、业绩回顾、科学评价等方面。其中，监管部门通过实地检查、随机抽检、举报检查等形式来检查企业的经营情况，业绩回顾主要查看企业的业绩表现以及工程完成验收情况，科学评价则会综合评估企业的管理制度、质量标准、人员素质及创新性等方面。通过年度考核，既可以找出企业管理中存在的问题，还能充分利用考核结果，将优秀的企业选出来，从而提高建筑总承包企业整体素质与管理水平。

建筑总承包二级资质存在的问题及建议

建筑总承包二级资质的实施对于建筑行业来说毫无疑问是一件好事，但是在实际操作中，仍然存在着一些问题，具体表现在以下三方面：

1.申报条件过于严苛；

2.审批周期过长，增加企业申报成本；

3.建筑企业缺乏资质标准化管理。

针对以上问题，为了更好地促进建筑企业健康有序发展，个人认为应该着力于以下方面：

1.在资质申报条件上加大对从业人员技术能力要求的关注，建设并完善相关的职业技能培训工作，并在资质申报上明确各专业技术认可规范，确保专业技术人才的专业性与标准化；

2.优化政府审批管理流程，破除各级政府之间的多重审批，缩短申报周期，减轻企业的行政成本压力；

3.完善建筑企业资质标准化管理，规范各类建筑企业经营行为，推广质量体系建设，提高企业质量标准水平，确保工程安全与质量。